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Edith Cowan University
专业描述：
人力资源管理硕士项目旨在提供先进的人力资源管理理论和理论应用的基础研究能力的培养。目的是发展学生在人力资源管理领域的研究方法和与研究活动有关的专业知识和职业能力，加深学生对人力资源管理学科领域的知识了解和培养学生从人力资源信息关注企业动态变化的能力。学生将从事研究性的论文写作作为毕业论文，包括理论或应用的重大事件和调查反思等。在第一阶段结束时，无法继续进行第二阶段的学生将获得人力资源管理研究生证书或研究生文凭。本专业着重于研究方向。
就业方向：
本专业毕业生主要就业方向是企业、事业单位和政府机构的人力资源管理部门的管理人员和基础人员，还包括人力资源咨询机构等。
入学要求：
学术要求：
1、取得学士学位，可以进入本专业的第一阶段进行学习；
2、完成本专业的第一阶段，或取得荣誉学士学位，或取得研究类研究生文凭可以进入本专业第二阶段进行学习。
语言要求：
1.雅思成绩在6.5以上， 单项均高于6.0分；
2.或托福网考成绩在84以上，单项均高于17分；
3.没有双录取。
申请材料：
1.通过ECU在线申请系统进行在线申请；
2.按时提交申请表；
3.学历及成绩单复印件；
4.英语语言能力证明。
授课校区：
Joondalup校区
