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人力资源管理研究生文凭旨在为学生提供一个扩展人类资源管理方面的专业知识和理解,并达到一个高等水平。该专业为学生提供了的课程覆盖了核心人力资源管理和相关资料等内容。该专业也为那些想继续谋求结合自己所学专业的职业的学生提供一个高级水平层次的人力资源管理资格。该专业为学生提供了研究设计原理、管理与市场研究定性技术、定量数据分析、高级管理理论等专业课程。
通过该专业的学习,毕业生可以从事人力资源管理、招聘或劳资关系、发放工资、信息系统、职业健康与安全、招收与培训等工作。
学术要求:
本科毕业,获得本科学位证;
语言要求:
1.雅思6.5分,单项达到6.0以上;
2.或托福网考88分,单项不低于22分,或托福机考233分,写作不低于5分;
3.有双录取;
其他要求:
需要具备相关专业背景。
1.申请表;
2.学历证书的原件或经过公证的复印件,其中包括详细的学业成绩单(如有必要,应翻译成英文);
3.英语水平证书的原件或经过公证的复印件;
4.用于支付80澳元申请费的银行汇票、银行支票或信用卡资料;
5.银行资金证明。
墨尔本校区(Melbourne)
澳大利亚拉筹伯大学La Trobe University
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