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Victoria University
专业描述：
商业硕士（劳资关系/人力资源管理）专业主要是对劳资关系和人力资源管理方面探索当前的专业知识以及获得一个概念化的理解。该专业的学生将会在这领域获得研究技能，学习管理工作场所的冲突，并解决劳资关系和人力资源管理等等。该专业获得了澳大利亚人力资源协会（Australian Human Resources Institute，AHRI）的认证。
就业方向：
通过该专业的学习，毕业生可以从事人力资源管理、员工关系管理人员、员工发展管理人员、招聘咨询、劳资关系工作人员等工作。
入学要求：
学术要求：
本科毕业，获得本科学位证；
语言要求：
1.雅思6.5分，且单项不低于6.0分；
2.或托福网考92分，且单项不低于22分；或托福机考237分；
3.有双录取；
其他要求：
需要具备相关专业背景。
申请材料：
1.申请表；
2.英语语言能力证明；
3.申请费支付凭证；
4.学历证明及成绩单；
5.工作经验证明（若专业要求）。
授课校区：
City Flinders校区
澳大利亚维多利亚大学Victoria University
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