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Trinity Western University
人力资源管理专业提供4年制学士学位课程。人力资源管理专业的学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，可以受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，从而掌握人力资源管理的定性、定量分析方法，锻炼人际沟通、组织协调及领导的基本能力。学生可以深入学习如何建立团队、组织团队、激励员工、创建良好的工作环境、如何建立员工保障机制等知识。 毕业生可选修相关专业课程，以帮助自己考取人力资源执业资格证.学费: $17,460;生活费: $7,380 - $8,380;书费: $1,500;医保: $700。
人力资源管理专业的毕业生可以到公司企业政府组织等担任招聘专员、劳资专员、赔付专员、养老金和福利金顾问、职业安全与健康协调员等HR相关领域的具体职位。
学历要求：高中毕业或其它国家本科学历，成绩优秀
语言要求：托福笔考570（机考230，网考88且每项不得少于21）写作：5；雅思6.5
如果申请者未能提供托福或雅思成绩，则需参加ESLI部门提供的一次英文测试，如成绩在70分以上则可直接参加本科课程学习，如未能达到，则留在ESLI学习语言。
1.高中或其他同等学历的毕业证明
2.托福或雅思成绩
3.完整的申请表格（可在线直接申请）
4.申请费
